(주)E&W

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인재상

  인사제도

기업이 인재를 만들고, 인재가 기업을 키웁니다. 21세기의 초일류기업을 목표로 인재육성에 심혈을 기울이고 있는 E&W(주)는 인재육성이 회사 발전을 위한 가장 큰 투자라고 생각하고 사원의 능력 향상과 자기 개발을 위한 교육에 투자를 아끼지 않고 있습니다.

인사원칙

공정성과 기회균등의 공개채용

핵심인재 양성

능력과 적성을 중시한 적재적소 배치

능력과 연공을 조화시킨 발탁성 인사

배치재도

개인의 성장과 조직의 발전을 위해 개성과 적성을 중시하여 적재적소에 배치하도록 하는 제도

장기적인 인재육성계획에 의거, 사원의 자질향상과 부문간의 업무이해를 촉진시켜 종합적인 경영감각을 익히게 하여 우수인재를 양성

승진제도

개인의 능력, 자격, 경력, 업적에 따라 최고의 직위에까지 승진할 기회를 공개부여하며,특히 능력에 따라 승진소요기간에 관계없이 발탁성 인사를 실시

급여제도

급여 : 단순한 일터가 아닌 평생직장으로서의 안정된 생활보장과 능력에 따른 급여지급